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    大笑。笑着笑着一扭头，她看到孟星哲虽然脸上若无其事，但耳朵支楞得堪比电磁波接收器。

她怕自己投资四点科技的事情露陷，赶紧起身往房间走，回到自己的私密空间去讲电话。关上房门后，她对岳旭然说：“那行，我听你的，你给我折合成股份吧！”

孟星哲看着姚佳走进房间，看着她和她的男朋友一边谈笑风生，一边把房门合死，把他和她切割在两个空间里。

他拍了下莫名有点发闷的胸口。

他又想起她接电话前哈的那声笑。

他想尽管她刚刚笑得那么大声，但其实她心里在某个方面，却有着难以磨灭的创伤。

就和他一样。

第42章靠在他肩上

自从认识了陈洛汐和善善,姚佳有意无意间就会留意一下坤羽电器的带娃女员工情况。

不了解则以，一了解她才发现,坤羽电器的员工里，有不少年轻妈妈。而这些职场上有小孩的女员工格外不容易,她们白天要上班，晚上要照顾小孩——也不知道为什么，尽管女人在职场上已经挣到了一席之地,女人已经成为养家糊口的又一个主力军，但放眼整个社会看，似乎带小孩还只是女人的事。

有时候小孩子生病了，幼儿园也是直接通知妈妈尽块过去。爸爸好像除了提供一颗伟大的米青子以外,从此就可以甩手做家里的皇帝,一切都有老妈子一样的妻子去做就对了,这是天经地义的。说是丧偶式育儿一点都不夸张。

而因为时不时小孩子就会生病，时不时职场妈妈们就要请假,导致企业工作时不时就要有所积压和滞后，坤羽电器由此甚至颁布了一条内部规定：招聘女职员时,只招未婚女性，不招聘已婚的。这样就避免了女性员工被子女家庭牵扯过多的精力，可以集中精神专心工作。

姚佳想,也难怪陈洛汐有那么大的焦虑感和危机感。身后站着一群精力旺盛的年轻单身员工，她稍有个精力不足,说被替代就被替代了。

她又想怪不得她在呼叫中心好像没有听到过谁聊天时会说到老公如何如何。原来用工制度下,她们都不配有老公。

她在心里对这一条规定非常的鄙弃,想着有机会的时候一定要回家去跟姚秉坤battle一下，凭什么已婚女性就失去了获得工作的机会？就