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道而驰。那位主上为经营势力投入大量心血，显然不希望搞个养老院出来，他想提拔引导一些并未崭露头角的年轻人，只是为了一起“白手起家”，能加深信任关系。以上次的与主上通信，可以看出一点点他扶持新人的惯用法子出来。

先由陆双选择能力还算可以的人来经手一片地区的事务，然后他直接与对方通信，大抵去给对方一个简略的计划和资金范围，甚至去和这些人直接详细沟通计划的实施。陆双选出的类似于阿继这一层的管事人必定感觉到了重用，然后主上便可以通过通信内容与行事结果，对这位管事人的能力脾性进行判断。

连照着计划都完不成的自然是最下等。

可以有效率的完成计划，利落收尾并汇报结果的，可以算作有些执行能力，算是三等。

由于计划简略，能够按照地域上的时事和习俗，对计划进行调整细化的，能堪称二等。

而完全推翻主上的计划，自己提出自己的谋略，并成功达到目的之人，显然有能力却不够服从，虽算上一等，但主上怕是会将这类人直接调到长安来，到身边来培养并避免这类人成为陆双的属下。

只是如此，便可将各地能用之人有个三六九等的筛选，并且得到他们的信任，逐渐将他们从对陆双的服从中剥离出来。

俱泰甚至去想，单看这主上对于选贤用人的眼光能力，就绝对是曾经处理过比陆行帮更庞大的组织。只是这样将各地的情况了解分析，从南至北各地怕是同是联系着几十人，对于所有人的名姓能力记于脑中，若是俱泰，怕是头疼到早就炸了。

且不论这野心是什么，但对于阿继这样的人来说，显然是个能够发挥自己能力、越爬越高的机会，而这野心背后会不会有牺牲，以现在俱泰对那位主上的了解，还难以判断。但另一边陆双却跟陆行帮大部分的人，有极深的感情，这份感情怕是让他们也很难完全去听从主上，而眼前的阿继显然也在烦恼这些。

“如果说是我自己，我显然是想成为人上人，我想能把握住自己的命。陆双或许也有一份赤诚的心，但对我这个年纪来说，早已意识到自