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第473章 大家都紧张了 (第2/3页)
了他,自己先干了起来。这么雷厉风行地一考察,下面的干部便都紧张起来了。瞧这个架势,刘部长“玩真的了”,绝不是以前组织部那种走过场的干部考察。刘伟鸿每到一地,不管是调整名单上有没有名字,只要是副科级实职干部,都要招找来谈话,详细了解他们负责的工作进度,听取他们的汇报。除此之外,还要召开民主评议会,请所有的干部都参加,一起对领导同志进行全面的民主评议。当然这种民主评议,有两种方式,一种就是公开开大会,一种则是单独谈话。不但刘部长亲自谈,随行的组织部干部也会与基层干部谈话,基本上一个不落。虽然说,基层干部有很多老官油子,对于刘部长这一手颇有应对之策,但毕竟也有一些是心存正义的干部,还有一些参加工作时间不长的年轻干部,经验方面就不是那么丰富,往往谈着谈着,就会说漏了嘴,谈出一些意想不到的情况来。刘伟鸿这种考察评议的模式,已经有点类似后来的中央巡视制度了。深入基层,了解最一线的情况,也是了解最全面的情况。一到晚上,刘伟鸿的住所便灯火通明,刘部长召集下属开会,总结一天的考察结果,交流经验,力求完善考察评议制度。刘伟鸿很惊喜地发现,这真是一个行之有效的好办法。开始一两天,组织部的干部们还有点不大适应这种新模式,放不开手脚。但是很快,大家便活跃起来,很认真地投入到工作之中。究其原因,第一个当然是刘伟鸿以身作则起的表率作用。第二个,则是“大权在握”的良好感觉在支撑。以往对组织部的干部,其他干部也很是客气,不过多数是出于礼节所需。尤其是一些不急着提拔的干部,更是如此。但如今不一样了,每个基层干部在组织部干部面前,都是小心谨慎,甚至一些老资格的副科级正科级乡镇领导,面对县委组织部一个刚刚从学校毕业没多久的小年轻,亦是笑容满面,点头哈腰,那种感觉,不是一般的爽。于是乎,干劲便上来了,一个比一个闹得欢腾。见了这种精神面貌上的快速变化,李刚林格许彪等老资格的副部长,不由对“娃娃部长”另眼相看。刘伟鸿能够在夹山闹出偌大动静,短短一年多时间,树立无上的权威,果非幸至,内里着实有几分真本事,能够在短时间内将人心凝聚起来。除了干部考察评议,刘伟鸿还忙里偷闲,每到一地,必定要去矿山瞧瞧。他还分管着矿产工业这一块的工作呢。再说,国营煤矿和集体所有制煤矿的主要负责干部,亦在组织部的考察评议范围之内。刘伟鸿这叫一举两得。组织部这边搞得热火朝天,县建委主任龙华家里,却是另一番气象,颇有点剑拔弩张的气氛。吃过晚饭之后,龙华坐在沙发里闷闷地抽烟,米凤娇则双手抱胸,在客厅里走来走去,满脸怒气,瞧那个样子,只想找人干架。“王八蛋!都是一群王八蛋!”
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