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私下也没有人说他坏话，而且每个人都愿意留下来。

虽副台长曾经听过严宁重组部门的会议和讲解一些基础和思路，内容设计的很广泛。每个点不要求您精益求精，重点是你一定要了解是为什么？为什么这么选择，选择的意义是什么？

台下的员工，就如同一块干瘪的海面，严宁的讲解就是营养，是水。让大家更好的吸收和利用，这些天这个团队报上来的思路大体看了一下，很适合发展还有一些不是很合理的地方在调整。严宁为了让大家更好、更快的进入角色，只能进行魔鬼特训，成果也是显而易见的。

虽副台长让出一个身为，侧身介绍“严总监，这就是你找猎头，聘请来的李察德。”

其实刚才打开门的时候，严宁就发现后面的人。那双如饥似的眼睛，就如同猛虎一般。严宁心想“你真拿我当小白兔了，不过再是小白兔也有会咬人的时刻。”

严宁很友好的伸出右手，“你好，我是严总监。咱们办公室谈吧，这边请。”

两个人一前一后的来到总监办公室，临进门之前，严宁喊了一下“艾小天，艾小天。”

“啊！领导有事吗？”艾小天这才抬起脑袋。

“你又睡着了吧！别和我说你没有，你说你一天除了吃就是睡，还有别的事吗？要不然我给你放两个月假，你睡够了再来上班。”

身后的李察德，噗呲一下乐了出来。严宁回头看了一眼，没有说话。“去倒两杯茶过来。”随后进了自己的办公室。

“想笑，就笑出来吧。至于的吗？”

“哈哈哈哈哈哈哈！”李察德笑的前仰后合的。

“行了，笑笑就可以了。不要没完没了，她现在一天只是跟着我做计划，最近忙的有些晚。可能没睡好，过一段时间她可能就要慢慢的扛起大旗。”

“那你呢？”

“我？做节目，出去旅游。还有一堆事情等着我呢？要不然你以为我闲的没事干是吗？要是没事干我招你干嘛！”

“说的也对，也不对。第一你要是有能力自然不会招聘我来，第二就是你自己跟没就没有时间去做这个喜欢奉承和被奉承的角色，第三就是你是一个懒虫。”

“你说我说的对吗？”李察德试探性的把