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俞便接到了人力的通知——他们岗位有调动，将从十三楼运营部调到十六楼综合办公室。

综合办公室又叫行政处，主要负责承接和分派各个部门的工作、配合领导制定工作计划等等。虽无管理职能，但话语权很大，胜似有管理职能。

姜宥和姜湛俞调到行政处，明面上属于平调，岗位仍是普通员工岗，实际上因为接触到了核心业务和核心管理层，属于一种变相升职。

东辉内部流传着这样一句话：行政处是晋升高管的起跳板。由此可见，能拿到行政处的职位，以后的路绝对会越走越宽阔、越走越顺利。

姜湛俞边收拾东西边拍小胸脯，“哥，幸好咱们是一起调过去的，要么只剩下一个人的话，我该怎么办呀！”

姜宥心里很清楚，他能去行政处离不开姜湛俞父亲的操作，目的是为了让他继续拉姜湛俞进步。

“你已经具备独自工作的能力了，”姜宥说，“没有我一样会适应的很好。”

姜湛俞“嘁”了声，“才不是呢，听说那边人又多又杂，天天勾心斗角，想想都烦。对了......”

他凑到姜宥身边，“我的毕生大敌也在，如果他欺负我的话，哥你必须帮我哦。”

姜宥好奇：“你毕生大敌？谁？”

“就是那个逼王姜泽宁啊，他不就是智商高点、学习厉害点么，有什么可装的，哼。”

哦，原来是他啊。

不仅姜湛俞，姜宥也时常听人提起姜泽宁这个名字，并且标签非常一致：高智商、学霸、乖巧听话、将来东辉的栋梁之材。

用一句话总结，那就是——别人家的小孩。

不过那种好孩子应该不会和姜湛俞产生摩擦，平时姜宥也没见姜泽宁惹过姜湛俞，估计是因为两人年龄差不多，时常被放在一起比较，导致姜湛俞把他当成了假想敌。

果然，在姜宥旁敲侧击下，姜湛俞承认他和姜泽宁并不熟，仅是点头之交而已。

如果小鱼不介意的话，或许他可以试着......和姜泽宁接触一下？

姜宥边琢磨边收好了本就不多的东西。

离开运营部时，其他员工包括彭晨都对野王爸爸的离开表示出深深不舍。

姜